传统的管理咨询之所以难以落实下去，最关键的一个问题就是： 企业没有完全理解方案。 咨询顾问掌握着管理理论和管理工具，结合企业实际情况，在相对比较短的时间内迅速完成方案，而企业的执行者却难以在短时间内接受方案并完全落实，从而往往导致方案趋向理论化，难以落地，转化成企业的效益。
正是有基于此，世纪纵横成长型企业事业部推出“自助式咨询”，它和传统的企业咨询的主要区别在于：
